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2017年中國輪胎業十大人事變動

發布日期:2017-12-29  來源:輪胎世界網          字號:放大  縮小
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2017年轉瞬即逝。

與上一年相比,中國輪胎企業這一年的人事變動,顯得沒有那么轟轟烈烈。

但是,不管是國有企業還是私營企業,這些人事變動均呈現出一個鮮明的特點:多為主動辭職,鮮有被動離崗。

1、雙星多名高層辭職

2017年,國內首位離職的輪胎企業高管,出現在青島雙星股份有限公司。

 

輪胎業人事變動

 

1月,青島雙星原副總經理王建韓辭職,且不在該公司擔任其他職務。

11月,該公司原董事、副總經理高升日因個人原因辭職。

12月,青島雙星原監事會主席程魯祥因退休原因,辭去第八屆監事會主席及監事職務。

與此同時,青島雙星提名劉剛為監事候選人,提名盧偉為董事候選人。

雖然重要崗位負責人接連辭職,但對于新一輪的高層任命,這家公司則顯得十分慎重。

2、萬力兩名新高層上任

作為一家國有企業,萬力輪胎在2017年初發生兩項重大人事變動,但該公司對此事處理得卻十分低調。

該公司原董事長陳淼離任,黎繼榮上任;原總經理賴燕山離任,李小云上任。

 

輪胎業人事變動

 

李小云

直到4月份的上海國際車展,李小云首次公開亮相,這兩項高層變動才漸漸為人們所知。

3、三角更換輪值總經理

自2017年1月1日,三角輪胎開始實施輪值總經理制度。自此,這一創新性的任命制度,成為業界關注焦點。

這項制度實施4個多月后,原本任期為1年的第一任輪值總經理宋起鏗,以身體原因為由辭職。

 

輪胎業人事變動
 

 

三角輪胎董事會聘任副總經理張濤擔任第二任輪值總經理,輪值時間為自2017年4月11日起一年。

據分析,三角輪胎如此調整管理層架構,有利于提高企業的決策和運營效率。

4、玲瓏副總裁三度變動

4月,玲瓏輪胎經董事長兼總裁王鋒提議,免去張正亮的副總裁職務。

 

輪胎業人事變動

 

9月,玲瓏輪胎原財務總監、副總裁呂曉燕辭職。

洪盟接替呂曉燕,成為該公司財務總監,并兼任副總裁。

此外,其董事會秘書孫松濤通過董事會審議,成為玲瓏輪胎副總裁。

資料顯示,洪盟在加入玲瓏輪胎前,歷任深圳市蔚深投資有限公司財務總監、英國伯明翰 Pan-Index Ltd.投資顧問、飛尚實業集團審計監察部總經理等職位。

12月5日,玲瓏輪胎聘任沒有輪胎行業任職經歷的馬越川,擔任副總裁。

輪胎世界網發現,過去一年,玲瓏輪胎的其他職位并沒有大的變化,僅副總裁一職不斷發生變動。

5、佳通3名高管密集辭職

佳通輪胎這一年度的高層人事變動,集中在6、7月份,共有3名高管主動辭職。

 

輪胎業人事變動

 

6月,佳通輪胎總經理陳福忠因個人原因辭職。

銀川佳通輪胎有限公司總經理董民,接任其總經理職位。

7月7日,佳通輪胎董事會秘書張翠正式辭職,董事黃文龍暫時履行董事會秘書職責。

7月末,佳通輪胎股東代表監事徐健辭去監事職務。

10月10日,佳通輪胎發布公告稱,因代理期限已近3個月,黃文龍不再擔任公司代理董事會秘書職務,由董事長李懷靖代行董事會秘書職責。

目前,該公司仍沒有聘請新任董事會秘書的消息。

6、華誼任命兩名高層

上海華誼集團股份有限公司的人事變動,更多地體現在分工調整上。

 

輪胎業人事變動
 

 

8月,該公司任命了兩位企業高層。

其中,華誼集團副總裁兼董事會秘書顧春林,不再兼任董事會秘書職務。

曾任上海華誼集團投資有限公司黨委書記、董事長的方廣清,代替顧春林成為該公司新任董事會秘書。

此外,華誼集團聘任袁定華接替此前辭職的孫文,成為董事會證券事務代表。

除上述任命外,華誼集團還修訂了公司總部組織架構及公司管理制度。

7、風神財務總監離職

經歷2016年的高層“地震”后,風神輪胎股份有限公司在2017年的人事變化并不大,僅涉及財務總監這一重要職位。

 

輪胎業人事變動
 

 

11月4日,風神輪胎發表公告表示,財務總監柯文(Steven Martijn Knol)因個人原因辭職。

辭職后,柯文不在風神輪胎擔任任何職務。

該公司已經聘任孫亮成為新任財務總監。

據了解,柯文是在2016年風神高層“地震”事件后上任的,離任時任期剛剛滿一年。

8、韓泰中國區本部長換將

除國內本土輪胎企業外,外資在華輪胎企業的高層任命,也發生多項變動。

1月1日,韓泰輪胎中國地域本部新任本部長禹炳一上任。

 

輪胎業人事變動

 

禹炳一

據介紹,禹炳一曾為推進韓泰高端化策略,做出突出貢獻。

中國區本部長換將,體現了韓泰輪胎加強全球分銷網絡,向亞洲和非洲等新興市場拓展的決心。

9、大陸集團迎來中國籍總裁

6月1日,湯恩接任康睿凡,成為大陸集團中國區總裁。

他是出任這個職位的首位中國籍人士。

 

輪胎業人事變動

 

湯恩(中)

據了解,截止到2016年底,大陸集團在中國的員工人數已經超過25000名(包括合資公司員工在內)。

此外,該集團在中國的管理層由本土人員擔任的比例,已經達到60%。

10、固特異亞太區總裁換人

與韓泰和大陸集團相比,固特異的人事變動,可以稱為“環游世界”。

9月,Ryan Patterson接任迪朗寧(Chris Delaney),擔任固特異亞太地區總裁。迪朗寧出任固特異歐洲、中東與非洲地區總裁。

此外,Scott Rogers接任Ryan Patterson原先的職位,擔任北美地區乘用車輪胎業務部總裁。

 

輪胎業人事變動

 

Ryan Patterson

據悉,Ryan Patterson曾對固特異的業務轉型發揮重要作用,他創造了北美統一的分銷模式。

 
 
 
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